افكار تجارية مربحة
اعلان توظيف و عمل مديرية التجارة لولاية عنابة ديسمبر 2014
تكويــن الملــف
- طلب خطي.
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
- نسخة من المؤهل المطلوب شهادة نجاح في السنة الثانية
- كشف نقاط السنة الثانية أو 04 سداسيات تامة بنجاح
- بطاقة معلومات تملــئ من طرف المترشح ( على المترشحين تحميل بطاقة المعلومات من الموقع الإلكتروني للمديرية العامة للوظيفة العمومية )
www.concours-fonction - publique.gov.dz أوعلى الموقع الإلكتروني لمديرية التجارة لولايةعنابة www.dcwannaba.dz
- ظرفان بريديان عليهما طابع بريدي و العنوان ( حجم كبير + حجم صغير)
- يتعيـن علـى المترشحيــن المقبولين نهائيا ، قبل تعيينهم في الرتب أو المناصب المترشح لها إستكمال ملفاتهم الإدارية بكافة الوثائق الأخرى ، لاسميا :
- نسخة طبق الأصل مصادق عليها من الوثيقة التي تثبت وضعية المترشح إزاء الخدمة الوطنية
- شهادة السوابق العدلية ( صحيفة رقم 03) سارية المفعول .
- شهادة الإقامة في الولاية المتواجد فيها المنصب المالي .
- شهادة الميلاد .
- شهادتان طبيتان(طب عام – أمراض صدرية ) تثبت قدرة المترشح شغل الرتبة المقصودة
- (02) صورتان شمسيتان
- شهادات العمل التي تثبت الأقدمية المهنية للمترشح في الإختصاص ،( ينبغي أن تكون هذه الشهادات مؤشر عليها من طرف هيئة الضمان الاجتماعي ، بالنسبة للأقدمية المكتسبة في القطاع الخاص )
- شهادة تثبت مدة العمل المؤدى من طرف المترشح في إطار جهزي الإدماج المهني و الاجتماعي للشباب حاملي الشهادات ، مع توضيح المنصب المشغول ،عند الاقتضاء ، مرفقة بنسخة طبق الأصل من عقود العمل .
- أي وثيقة تثبت متابعة المترشح تكوينا أعلى من مستوى الشهادة المطلوبة في التخصص عند الاقتضاء .
- شهادة عائلية عند الاقتضاء
مـــلاحظة : يشترط على المترشح أن يكون مقيما بولاية عنابـــة
- تحدد مقاييس انتقاء المترشحين حسب درجة الاستحقاق كالتالي :
- 1. ملائمة مؤهلات تكوين المترشح مع متطلبات الرتبة المراد الالتحاق بها ( من 0 إلى 5 نقاط ).
- 2. التكوين المكمل للشهادة المطلوبة في نفس التخصص ( من 0 إلى 2 نقاط ).
- 3. الأشغال و الدراسات المنجزة من طرف المترشح في تخصصه ( من 0 إلى 2 نقاط ).
- 4. الخبرة المهنية المكتسبة من طرف المترشح في نفس المنصب أو في منصب معادل ( من 0 إلى 6 نقاط ).
- 5. تاريخ الحصول على الشهادة ( من 0 إلى 2 نقاط ).
- 6. المقابلة مع لجنة الانتقاء ( من 0 إلى 3 نقاط ).
يتم الفصل بين المترشحين المتساوين في النقاط عند الإعلان عن نتائج المسابقة على أساس الشهادة حسب الأولية التالية:
- ذوي حقوق الشهيد ( ابن أو ابنة الشهيد )،
- الأصناف ذات الاحتياجات الخاصة ( المعاقون الذين لهم القدرة على أداء المهام المرتبطة بالرتبة المراد الالتحاق بها )،
- ســن المترشــح ( الأولوية للأكبر سـنــا )،
- الوضعية العائلية للمترشح ( متزوج له أولاد، متزوج بدون أولاد، متكفل بعائلة، أعزب )،
تجرى المسابقة على أساس الشهادة بمقر المديرية الجهوية للتجارة بعنابة الكائن مقرها بــ :
01 شارع بيشة يوسف الجشر الابيض –عنابة -
يـمــكن للمترشحين غير المقبولين للمشاركة في المسابقة تقديم طعن لدى مديرية التجارة لولاية عنابة 01- شارع بيشة يوسف- الجسر الأبيض –عنابة – للبث فيه و الرد على المعني قبل خمسة (05) أيام عمل على الأقل من تاريخ إجراء المسابقــــــةعلى أساس الشهادة.
* يـــقصى من المسابقة المترشــح الذي يغيب عن المقابلة.
- يرسل أو يودع ملف الترشح عن طريق البريد المضمون (recommandé) مرفوقا ببطاقة المعلومات إلى العنوان التالي : مديرية التجارة لولاية عنابة – 01 شارع بشية يوسف – الجسر الأبيض –عنابة-
- يحدد أجل التسجيلات في المسابقة على أساس الشهادات بخمسة عشرة (15) يوم عمل ابتداء من تاريخ أول إشهار في الوكالة المحلية و الولائية للتشغيل .
كــــل ملـف ناقص أو يرســل بعد انقضاء الآجال لا يؤخذ بعين الاعتبار.
ملاحظة: اٌخر أجل لإيداع الملفات يوم 23 ديسمبر 2014
0 التعليقات:
إرسال تعليق